ASSAD lance un double appel à candidatures pour renforcer son conseil d'administration

La société L'Accumulateur Tunisien ASSAD, acteur majeur coté à la Bourse des Valeurs Mobilières de Tunis, a annoncé aujourd'hui le lancement de deux appels à candidatures distincts visant à pourvoir des postes clés au sein de son conseil d'administration. Cette initiative s'inscrit dans le cadre du renforcement de sa gouvernance et en conformité avec les réglementations en vigueur, notamment l'article 38 du règlement général de la Bourse et la décision générale du Conseil du Marché Financier (CMF) n°23 du 10/03/2020.

L'entreprise recherche activement :

1/ Un(e) administrateur(trice) indépendant(e)

2/ Un(e) administrateur(trice) représentant les actionnaires minoritaires

Ces recrutements visent à intégrer des profils compétents et expérimentés, capables d'apporter une perspective objective et de contribuer activement aux décisions stratégiques de la société.

Profils recherchés et critères d'éligibilité communs

Pour les deux postes, les candidats doivent être des personnes physiques jouissant de leurs droits civils et satisfaire à des exigences strictes d'honorabilité, d'intégrité, d'impartialité, d'honnêteté et de confidentialité. Une compétence et une expérience adaptées aux fonctions sont primordiales.

Sur le plan académique et professionnel, un diplôme de niveau maîtrise (ou équivalent) est requis, ainsi qu'une expérience professionnelle d'au moins dix ans, idéalement acquise dans le secteur des industries électriques et électroniques, avec une préférence pour une expérience liée au secteur automobile.

Des critères d'inéligibilité stricts s'appliquent également aux deux postes, excluant notamment les personnes :

- Se trouvant dans les situations d'interdiction prévues par le Code des sociétés commerciales (art. 193 modifié).

- Ayant fait l'objet de condamnations définitives pour certaines infractions (réglementation des changes, lutte contre le terrorisme, blanchiment d'argent).

- Ayant subi des sanctions professionnelles (radiation, retrait d'agrément).

Spécificités du poste d'administrateur indépendant

Le candidat à ce poste doit garantir une indépendance totale vis-à-vis de la société ASSAD, de son groupe, de ses dirigeants, de ses actionnaires et de ses partenaires commerciaux. Il ne doit pas avoir eu de liens significatifs (salarié, dirigeant, prestataire, client, etc.) avec la société ou son groupe au cours des cinq dernières années. De plus, il ne doit pas se trouver dans une situation de conflit d'intérêts réel ou potentiel et ne doit pas siéger à plus de trois conseils d'administration ou de surveillance en tant que membre indépendant.

Spécificités du poste d'administrateur représentant les actionnaires minoritaires

Outre les critères communs, le candidat à ce poste doit impérativement justifier d'une participation individuelle dans le capital de L'Accumulateur Tunisien ASSAD. Cette participation ne doit pas excéder 0,5% du capital, soit un maximum de 120 000 actions. Le candidat ne doit avoir aucun intérêt direct ou indirect avec la société (hormis sa qualité d'actionnaire minoritaire), ses actionnaires autres que minoritaires, ou ses administrateurs, susceptible de créer un conflit d'intérêts. Il ne peut siéger à plus de trois conseils en tant que représentant des actionnaires minoritaires.

Modalités de candidature

Les dossiers de candidature pour les deux postes doivent être complets et comprendre notamment :

- Une demande de candidature motivée adressée au président du conseil d'administration.

- Une fiche de candidature (modèle fourni dans l'appel officiel).

- Un Curriculum Vitae détaillé.

- Une copie de la Carte d'Identité Nationale.

- Une déclaration sur l'honneur attestant de l'éligibilité (selon modèle).

- Un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3) de moins de 3 mois.

- Les justificatifs des compétences et qualifications.

- Pour le représentant des minoritaires uniquement : Une attestation de propriété des actions justifiant le taux de participation.

Les dossiers doivent parvenir sous enveloppe fermée, portant la mention « Ne pas ouvrir/Appel à candidature pour le poste d'Administrateur [Indépendant / représentant des actionnaires minoritaires] au Conseil d'administration de la société l'Accumulateur Tunisien ASSAD », au plus tard le lundi 19 mai 2025 à 16h00.

Les candidatures peuvent être déposées contre décharge au bureau d'ordre du siège social (Rue Elfouledh, Z.I. Ben Arous - Tunisie) ou envoyées par courrier recommandé avec accusé de réception à la même adresse. Tout dossier incomplet ou reçu après la date limite sera éliminé.

Processus de sélection

Après une première évaluation par le Conseil d'Administration et avis du CMF, le processus diffère :

- Administrateur indépendant : Le candidat retenu sera soumis à l'approbation de l'Assemblée Générale Ordinaire (AGO).

- Administrateur représentant les minoritaires : Les candidats retenus seront soumis à l'élection par les actionnaires minoritaires lors d'une Assemblée Élective dédiée. La désignation issue de cette assemblée sera ensuite soumise à la ratification de l'AGO.